Praxishandbuch für Führungskräfte
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Stefan Heinloth

Praxishandbuch für Führungskräfte

- Mitarbeiter überzeugen - Führungsfähigkeiten entwickeln - Systemische Methoden anwenden


06/2011
276 Seiten. Fester Einband

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Buch: € 39,90
Buch kaufen ISBN: 978-3-446-42578-1

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InhaltsverzeichnisVorwortLeseprobe

Gutes Management ist lernbar! Dieses Werk bietet alles, um dem Leser zu zeigen, was gute Führung bzw. gutes Management bedeutet. Ob es sich um Kommunikation, den Umgang mit Emotionen, die unterschiedlichen zum Teil widersprechenden Anforderungen an die Führungsrolle, um Organisationsentwicklung, Zielformulierung oder Zeitmanagement handelt - alle Aufgaben und Funktionen des Managements werden umfassend und unter Berücksichtigung biologischer, psychologischer, soziologischer und kybernetischer Aspekte praxisbezogen dargestellt. Dabei erhält der Leser einen konkreten Leitfaden in die Hand, mit dem er die komplexen Anforderungen an seine Rolle erfolgreich meistern kann.
Der Autor, Geschäftsführer einer der größten Zertifizierungsgesellschaften in Deutschland, ist Garant für den hohen Praxisbezug des Werks. Durch seine langjährige Erfahrung als Führungsperson und als Auditor weiß er, worauf es wirklich ankommt, und bringt fast ganz nebenbei auch die "handfesten" Vorgehensweisen des Qualitätsmanagements mit in dieses Praktikerbuch ein.

Stefan Heinloth ist Geschäftsführer der DQS Holding GmbH, Auditor, Trainer und Coach.

Pressestimmen

"Das Buch eignet sich daher wunderbar für bereits erfahrene Führungskräfte, die sich in ihrer Rolle kritisch hinterfragen möchten. Aber auch noch wenig erfahrene Führungskräfte und Manager werden an dem Buch Gefallen finden, da es die gängigen Grundlagen (...) auf sehr zugängliche Weise darstellt." OrganisationsEntwicklung, Oktober 2011

"Dem Autor ist ein anschauliches Handbuch "aus der Praxis für die Praxis" gelungen." managerSeminare, März 2012

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